見圳客戶端·深圳新聞網2020年9月22日訊 昨日，麥當勞中國在一年一度的“麥麥全席”上宣布“青年無限量”人才培養計劃 –––在2020年至2022年，投資超過一億元，攜手全國逾100所職業院校，通過教育部在全國推行的“現代學徒制”辦學模式，幫助超過一萬名年輕人提升就業能力，支持他們在畢業后順利走上職業發展道路。
麥當勞中國董事會主席張懿宸致辭
麥當勞中國首席執行官張家茵表示：“麥當勞相信年輕人無限的發展潛力，這正是麥當勞在中國內地的成功關鍵。2020年，面對嚴峻的就業形勢，麥當勞希望通過自身的人才培養優勢，加碼投入人才發展，不僅為企業本身，也為行業及國家培養更多青年人才。通過‘現代學徒制’辦學模式，學徒們在課堂學習之外，還能在麥當勞提前獲得全方位的工作實踐，從而更好地掌握學以致用的技能，畢業后成為‘不斷線的風箏’，走上各自精彩的職業道路。“
中國職業技術教育學會副會長、中國就業促進會特邀專家陳李翔致辭
作為全球領先的餐飲企業，麥當勞在全球九個國家（包括中國）設立了漢堡大學，是最早建立全球企業大學的企業之一，擁有系統性的管理理論與實踐體系。2019年，麥當勞投入了近三億元用于人員發展及培訓，主要對象為青年人才。2017年，麥當勞在四川、浙江、深圳和上海率先開辦了12個現代學徒班，培養超過300名學員。今年6月首批畢業的學徒已100 %順利就業。目前，麥當勞已與全國超過40所院校達成意向，合作“現代學徒制”辦學模式，并將于未來兩年把規模擴大至逾100所院校。 (常軍平)
麥當勞領導們、陳李翔和陳宇向四位首批畢業生代表贈送“出師證”和金碗，并向未來學徒發出邀請
